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    社会责任SOCIAL RESPONSIBILITY

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    CSR理念

    CSR CONCEPT

    员工责任

    员工责任

    根据岗位培训需求,建立丰富多样的员工培训体系;建设人才成长体系和员工关爱体系;维护员工合法权益,提升员工福利。

    股东责任

    股东责任

    根据现代企业制度要求,建立健全的法人治理结构;以诚信为基础,以业绩为核心,完备战略管理、风险管理体系;切实维护股东的利益。

    政府责任

    政府责任

    守法合规经营,推行和完善问责机制;依法足额纳税;促进社会就业;与政府进行战略合作,在政府与社会之间搭建桥梁;进行企业党建工作。

    社区责任

    社区责任

    支持社区的健康教育;倡导互助互爱的精神,组织绿瘦志愿者开展外来工子弟及孤儿、孤寡老人关怀等社会公益性活动,构建和谐社会。

    伙伴责任

    伙伴责任

    加强企业战略合作,采取多元合作方式,实现产业升级;争创行业标杆,引领行业标准;建立行业监管部门定期报告机制。

    客户责任

    客户责任

    顾客至上,坚持诚实守信的原则;确保产品安全;建立以数据为依托的客户管理体系,构建起方便、快捷、畅通、有效的信息沟通桥梁。

    公益慈善

    公益慈善

    结合绿瘦核心竞争优势,持续关注青少年体重管理领域;建立专项基金,进行扶贫助学,社区关怀服务等活动。

    环境责任

    环境责任

    致力绿色发展,投身环保公益;促进降污减排,节约能源;秉承绿色采购,建立电子采购平台,打造绿色企业。



    CSR理念

    必威app始终将企业社会责任作为战略发展目标之一,高度重视与各利益相关方的沟通,坚定履行政府、股东、员工、客户、伙伴等各利益相关方的责任,      并不断完善环保、国民健康管理、公益慈善等社会责任。在日常经营中建立多种渠道,倾听利益相关方的诉求,并积极做出回应。我们希望与利益相关      方一起创造可持续的共享价值。 

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